全能科技巨頭 第083章:全息操作系統(tǒng)HOS

第二天是周末，注定是一場浩大的全面戰(zhàn)爭。

話說此戰(zhàn)，葉華雖寡不敵眾，卻無所畏懼。幾番酣戰(zhàn)，皆如覆雨翻云，戰(zhàn)況焦灼之至，一時之間，難分難解，戰(zhàn)局態(tài)勢竟也紛紜莫測，壯哉。

敵之喬、藍(lán)者也，因勢弱，遂以密謀聚眾壯膽，功成而自恃，圖之以眾擊寡，自認(rèn)勝券在握，故而有恃無恐。然，葉華酣戰(zhàn)之際，勇士之風(fēng)盡顯。喬、藍(lán)二者亦奮勇酣戰(zhàn)，然亦不可敵也，見勢不妙速請降之以求饒也。

葉華回顧此役，雖勝，然實(shí)謂慘勝也，如若執(zhí)意再戰(zhàn)，恐勝負(fù)難料，絕非明智之舉，當(dāng)此之際，應(yīng)修身養(yǎng)性，是故詔安為上上之策也。

幾番得失權(quán)衡，終有決斷，故而謂之曰：“吾心念上天有好生之德，不忍生靈涂炭，今汝等已是戰(zhàn)敗之人，如愿臣服于某，則此戰(zhàn)可休已矣，何如？”

喬、藍(lán)遂以俯首，喜而對曰：“任君處置便是~~”

“善。”

…

這個周末雙休，葉華初步體驗(yàn)了一次擁有一個頂級管家團(tuán)隊(duì)照料下的貴族生活，算是明白為什么當(dāng)下全世界擁有200多萬名高級管家，全世界的富豪們都熱捧的原因了。

的確是無微不至，無可挑剔。

難怪國際管家協(xié)會的說話，即便是當(dāng)下全球高級管家的數(shù)量增加一倍都不會供過于求，新一代的億萬富豪們都希望能像過去的富豪一樣生活，而和叔這樣的資深級首席管家根本供不應(yīng)求。

葉華或許是個特例，他對那些禮儀約束的所謂貴族生活不感冒，但也不會抵制，而是求同存異的心態(tài)，但他自己顯然更喜歡隨心所欲，不過仍舊需要這樣的管家，畢竟在自己的世界里怎么都行，但人是社交動物，去了別人的圈子，客人的到訪，還是要講圈里規(guī)矩的。

周六的夜晚爆發(fā)一場大戰(zhàn)，周日賢者時間，修養(yǎng)一波，隔日又是巔峰。

不過到了周一，葉華將更多的精力留給了新一周的工作，像上周六那樣的酣戰(zhàn)，得節(jié)制啊。

好吧，戰(zhàn)前失了智，戰(zhàn)后如圣賢，一直都這樣，從沒改變過。

早上八點(diǎn)左右，葉華和喬薇吃完早點(diǎn)，出了住宅那輛邁巴赫62S已經(jīng)在門口挺好，兩人上車沒多久，邁巴赫緩緩駛出莊園。

藍(lán)萍已經(jīng)將她的空乘工作辭掉了，確切的來說是把頂頭上司給炒魷魚了，雖然沒有工作，但也沒有閑下來，對于貴族生活品質(zhì)的追求成為了一大新的愛好。

此時前往公司的邁巴赫車內(nèi)，一身工作裝的喬薇帶著精神飽滿的狀態(tài)投入新一周的工作。整個人換發(fā)出光彩照人的氣色，此時專注著手中的一份文件，作為CEO助理，工作量和工作難度都不是之前的文秘一職所能比擬的，不過此刻喬薇即便一人專注在文件內(nèi)容，但她的面貌時常掛著一絲淺淺的自然笑意，面如盛開的桃花一樣動人。

這顯然是被滋潤的極盡滿足后的結(jié)果，俏臉紅潤面如桃花，目光琉璃柔媚似水，唯有在得到了滿滿的滋潤與幸福，才能換發(fā)出如此光彩照人的氣色。

旁邊的葉華側(cè)頭看向喬薇，這妮子的小嘴尖始終保持著輕輕上揚(yáng)的弧度，淺淺的笑意，整個人如雨后春筍般滋潤，身上所散發(fā)出來的氣韻無比自然，氣質(zhì)有一種出水芙蓉般的溫柔，很有女人味，讓葉華忍不住靜靜的多看幾眼。

喬薇纖手輕舉將一絲發(fā)尾撩至而后，此時側(cè)顏美如畫，而這一撩秀發(fā)的舉動也是把葉華給撩到了，頓時心生一種想去無微不至的關(guān)愛她保護(hù)她的沖動。

不過還是沒有打擾此時專注的她，喬薇原本是空乘專業(yè)，突然轉(zhuǎn)變職業(yè)如今更成為了海岸線公司的高級管理層的一員，這讓她感受到了事業(yè)的壓力，工作時間都是無比的專注和刻苦，其實(shí)她不需要這么嚴(yán)苛自己，依靠身邊的這個男人足以榮華富貴一輩子，但她依舊很努力，只為在其位能謀其事，而不是一個單純的花瓶角色，擺脫花瓶角色是她一直在努力做的事情。

葉華收回目光，心中甚是感慨萬千，倆女在事后都是展現(xiàn)出幸福美滿更是精力旺盛的一面，而他卻是相反，事后累成狗，以至于每當(dāng)事后賢者時間屢次發(fā)誓要節(jié)制……隔日……嗯，真香。

俗話說得好只有累死的牛，就算葉華年輕如蠻牛，付出的都是精力啊，要不是隔著一個周日，今天肯定不會帶著巔峰狀態(tài)投入新一周的工作。

女人就像花朵，需要精心呵護(hù)，被滋潤過的女人就像是施過肥的花兒，盛開的無比光彩絢麗，甚至妖艷。

而越是被滋潤過后，也越懂得打扮自身，因?yàn)橹挥懈欲愘|(zhì)動人，才會吸引對方更多的目光和注意力。而這對消費(fèi)的要求也是越來越高，倆女就是最好的例子，消費(fèi)水平在不知不覺中層層提升，奢侈品也是越來越多。

幸好錢多多，養(yǎng)得起。

大約半個多小時，邁巴赫62S一路從09玫瑰園開到了中心大廈，一時間也是萬眾矚目。

即便是在商都這樣的一線超級大都市，盡管千萬級別的豪車眾多，但邁巴赫62S還是非常少見的，無他，這顆豪車因?yàn)楦刹贿^競爭對手勞斯萊斯、賓利，銷量不佳而停產(chǎn)了。

葉華真要刻意吸引眼球，只要把莊園車庫里的那輛黑色萊肯超跑開出來，分分鐘就能在全網(wǎng)引起熱議，甚至都會引起外媒的報(bào)道。

萊肯超跑全球僅有7輛，都認(rèn)為國內(nèi)只有1輛，若是把莊園里的那輛開出來，絕對能引起轟動。

不得不說，這款豪車不但稀有，外觀設(shè)計(jì)也相當(dāng)富有殺傷力，萊肯的風(fēng)采已經(jīng)在速7里得到完美的詮釋，也因?yàn)槟遣侩娪按虺隽司薮蟮拿麣猓幢闳R肯超跑的價(jià)格能夠被商都市內(nèi)一大波豪車壓下去，但只要開出來并在商都的馬路上溜一圈，這座城市99%的豪車恐怕都要為之黯然失色。

恐怕只有全球僅有唯一一輛價(jià)值8000萬的邁巴赫Exelero能與之一戰(zhàn)并完勝了，萊肯超跑在2012才誕生的，不論是底蘊(yùn)還是稀有度都的確不是Exelero對手。

葉華的名氣已是不輸于科技圈內(nèi)的名人大咖，儼然是新晉升的一位年輕的富豪大佬，新開年的海岸線公司，相關(guān)消息也非常多，被社會廣泛關(guān)注。

最近頻頻在公眾視野面前露臉，加上葉華是如此年輕的富一代，創(chuàng)造這樣的商業(yè)奇跡，天然就遭媒體的追捧的目標(biāo)，因?yàn)槊癖妼λ膫髌姘l(fā)家史不要太感興趣，而吃瓜網(wǎng)友感興趣的，就是媒體要挖掘的。

葉華來到中心大廈，剛剛下了車便被好幾道相機(jī)接連抓拍，尤其是在他下車的時候被一些蹲守在此地的記者瘋狂抓拍。

豪華座駕、美女助理、年輕多金，這些有圖有真相的元素，再配合一些夸張的辭藻修飾，妥妥的又是一篇率超高的文章。

喬薇跟在葉華身旁，面容不茍言笑，沉默不言的跟在老板身邊，儼然是一副職場女強(qiáng)人的冷艷氣質(zhì)。

不得不說她真的能夠輕松自如的在多個角色扮演中任意切換，而且毫不突兀。

前往公司的一路上，那些個記者肆無忌憚的抓拍，這一點(diǎn)讓葉華很無奈，但也更加促使他加快新總部的建設(shè)和搬遷公司的欲望。

中心大廈畢竟是公共建筑，這里面光進(jìn)駐的互聯(lián)網(wǎng)公司就有一大批，而海岸線公司也是屬于在眾多進(jìn)駐公司中的一員而已，只不過如今名氣是最大的。

海岸線這種賺錢能力恐怖的科技公司，基本都有屬于自己的總部大廈。

葉華來到公司便開了個例行會議，主要討論了公司擴(kuò)充的問題，在人力資源部門上吩咐一些事宜便結(jié)束了例行會議。

公司的運(yùn)營管理則交給了何昊打理，加上如今喬薇成為了CEO助理，工作量和安排都更加井然有序，公司的盤子雖然在逐步做大做強(qiáng)，不過他的工作量增長并沒有跟上公司發(fā)展的步伐，這已經(jīng)很不容易了。

若是沒有何昊這個總裁，葉華早就天天忙的沒日沒夜了，白天要干活，晚上還得干活，工作上又不減負(fù)，絕對撐不了一兩年多半就得GG。

好在葉華放權(quán)給何昊，可以說他的職權(quán)之大要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于一般公司的首席運(yùn)營官。

其實(shí)葉華任職海岸線科技公司CEO還沒有滿一周年，就已經(jīng)開始考慮卸任的問題了，簡單來說就是想要把更多的時間和精力放在去跟那萬惡的、腐朽的、墮落的、水深火熱的資本主義生活戰(zhàn)斗，至于公司的問題，今后主導(dǎo)技術(shù)為主，科技才是海岸線的靈魂。

有些人喜歡打理公司，那何不成人之美，自己也能從中解脫。

不過葉華雖然有這種念頭并且已經(jīng)在心里籌劃，但卸任CEO一職并不意味著他是要放棄對海岸線公司的控制，對于掌控欲強(qiáng)烈的創(chuàng)始人來說，這是不可能的。

他真正想要的結(jié)果是成為海岸線公司的精神領(lǐng)袖，靈魂人物，就像任老爺子，雖然已經(jīng)不是華為的掌門人了，但任老爺子卻是華為的精神領(lǐng)袖，不在其位而始終深深地影響著整個華為。

這才是真正的牛人大佬，如今放眼全國，能夠做到這一點(diǎn)的只有那么極少數(shù)的幾個人真正能做到，任老爺子便是其中之一。

葉華便是奔著這個方向去的，但海岸線薄弱的底蘊(yùn)是最大的不足，想要退居幕后而又能深深地影響著海岸線公司，免不了時間的積淀、底蘊(yùn)的積累。

短時間內(nèi)是不可能卸任CEO這個職位了，才在公司內(nèi)部初步建立穩(wěn)固的威信，現(xiàn)在就想著學(xué)那些真大佬們的操作，那是妥妥的作妖之舉。

葉華還是有自知之明，什么時候擁有一批狂熱的追隨者，視他為整個海岸線公司的靈魂的時候，才能考慮這個問題。

而接下來事業(yè)的真正重心，是要開發(fā)全息操作系統(tǒng)HOS，如果說全息電影放映設(shè)備是海岸線公司的開局，那么全息操作系統(tǒng)則是真正成為巨頭企業(yè)的開始。

……