大漫畫 第五百八十二章:轉(zhuǎn)變

手機(jī)請訪問

第二天，當(dāng)秦雅再次見到孟獲的時候。

“你以后自求多福吧……”

她嘆息一聲，拍了拍孟獲的肩膀坐了下來。

孟獲有些愕然，不明白她是什么意思：“自求多福？自求多福什么？”

但秦雅沒有回答。

“算了……”看她這個反應(yīng)，孟獲也就把她的話當(dāng)成了沒意義的隨口之言：“今天要開會，你待會也得參加。”

經(jīng)過昨天游樂場的休息，孟獲想通了一些事，他早上還和徐經(jīng)探討了一下，兩人達(dá)成了共識。這天上午，漫畫島召開了一個鳳凰公司高層的秘密會議，參與會議的成員涉及所有部門，而負(fù)責(zé)開題的是人力資源部部長。

他先是把這兩個月中夏公司的動作列了出來，在屏幕上詳細(xì)的勾畫出它在眾多領(lǐng)域的新戰(zhàn)略手段。

他分析的很全面，事實(shí)上這幾天寧海和漫畫島兩個地方的人力資源部都在統(tǒng)合這些數(shù)據(jù)，并且把中夏公司動作會帶來的影響分析的很透徹，包括現(xiàn)有的改變與增長、未來的可能性，以及它們對鳳凰公司的致命威脅性。

會議廳一片嘩然，多數(shù)人都知道中夏公司在做一些小動作，但真沒人會想到這些動作可能從根本上讓中夏公司反敗為勝。人力資源部部長把前因解釋完畢之后，發(fā)言轉(zhuǎn)到了坐在首位的孟獲身上。

“綜上所述。剛才那些話一點(diǎn)也不夸大，中夏正從基礎(chǔ)方面進(jìn)行改革，它們的實(shí)力底蘊(yùn)不比我們要小。相反……可能比我們更好。”孟獲起身，說道：“為了防止被它超越，我們公司也必須進(jìn)行改革，重新塑造公司形象！”

這點(diǎn)，孟獲在很早之前就明白了，‘千里之堤，毀于蟻穴’。中夏從基礎(chǔ)進(jìn)行改革，那鳳凰公司也必須在基礎(chǔ)方面進(jìn)行改善。

“何惜老師。說的簡單，但要怎么改？”周倩看了愛麗絲一眼，說道：“就像聲優(yōu)，中夏公司把業(yè)務(wù)外包。和娛樂圈的明星們以及經(jīng)紀(jì)公司共享漫畫發(fā)展的利益，我們再怎么改，也沒辦法阻擋他們吧？”

“漫畫上也是如此。”葉雄跟著點(diǎn)頭：“老師你上次也跟我說了，我們沒辦法復(fù)制中夏公司的模式，他們有數(shù)量龐大的劇本作家在背后支撐，就算復(fù)制，我們也是比不過他們的劣質(zhì)品。”

“他們的論壇對策也很有效啊！”荷西發(fā)言道：“這兩周網(wǎng)上連載的漫畫數(shù)量變多了，中夏把以前發(fā)售過的個別漫畫放到了網(wǎng)上炒冷菜，很多沒賣過單行本的讀者都喜歡上網(wǎng)看。這種模式我們不能搬過來用吧？”

漫畫上面，中夏公司在論壇上免費(fèi)發(fā)布了一些已經(jīng)發(fā)售的漫畫，但這種模式實(shí)際會損害漫畫家的利益。中夏的漫畫是‘日刊’。會買以前漫畫的人比較少，再加上公司有錢彌補(bǔ)漫畫家的損失，它敢這么做，但鳳凰公司不能。

孟獲點(diǎn)頭，荷西三人說的話和他之前的想法一樣。他一開始并不明白該怎么去改善，一直想著怎么應(yīng)對中夏的動作。但實(shí)際上這種想法是錯誤的。

“我們不針對它的每一個對策。”他說道：“昨天我去了一次游樂場，突然明白了一件事……其實(shí)玩什么并不重要。重要的是你覺得滿意就好，我想這對很多人來說也應(yīng)該是這樣。”

“中夏的多數(shù)行動出發(fā)點(diǎn)都只有一個，那就是要讓讀者滿意。我們只要用其它方式，做到一樣的效果，那就不用擔(dān)心他們了。”

其實(shí)這是一個曲線救國的方式，既然無法對抗中夏的動作，那不如增強(qiáng)自己的防御力。如果針對中夏，那么鳳凰公司就算最終獲勝，那過程也絕對不好受，簡直可以說是見招拆招的非常被動的模式了。

孟獲干脆就不理會中夏做什么了，他要把鳳凰公司的每個環(huán)節(jié)用其它方式穩(wěn)固下來，加強(qiáng)漫畫讀者、動畫觀眾等等的凝聚力，加強(qiáng)讀者參與一些活動、與漫畫家的溝通、與聲優(yōu)的接觸各方面的事宜。

這樣一定能反被動為主動，讓中夏公司感到棘手。他隨口提出了幾個例子建議：舉辦聲優(yōu)的握手會和簽名會、與電視臺合作展開動畫欄目、定期邀請漫畫讀者和媒體到漫畫部進(jìn)行參觀采訪等等……

愛麗絲聽得目瞪口呆。

“原來他昨天去游樂場的原因是這個啊。”她心里安心了，接著又思考孟獲的幾個提議，他對聲優(yōu)的提議歸根一句話是走和明星們差異化路線，加強(qiáng)與粉絲的互動，加大與小型聲優(yōu)事務(wù)所的聯(lián)系，讓這個行業(yè)加速定型，穩(wěn)定陣營讓明星們無力著手。

這些觀點(diǎn)很有意思，一下激發(fā)了愛麗絲的很多點(diǎn)子。

“我以前思想好像太僵硬了……”她以前習(xí)慣性的讓聲優(yōu)們在舞臺演出，但現(xiàn)在看來聲優(yōu)還有更多可能性可以挖掘。

而孟獲對其它部門的點(diǎn)子也相當(dāng)不錯，葉雄他們已經(jīng)開始了討論，這點(diǎn)讓愛麗絲也感到很驚喜。孟獲并未給予每個部門確切的責(zé)任，他只是給了一些例子、以及一點(diǎn)框架，激活每個人的想法，具體該如何做，會由部門內(nèi)部進(jìn)行討論，然后交出計劃書審核。

“然后還有一點(diǎn)，關(guān)于我自己……”會議室開始變得熱鬧的時候，孟獲突然又開口：“我明白我以前過于任性了，這次的改革，你們不用顧慮我……如果需要，可以把我作為資源列入到你們的計劃當(dāng)中。”

“當(dāng)然我會審核你們的計劃，確認(rèn)不會影響到正常工作，我才能同意。”

孟獲這話一出，全場都安靜了，所有人都目瞪口呆的看著孟獲。

“可以……利用何惜老師？”

周倩的聲音有些顫動了，鳳凰公司最大的資源是什么？漫畫？動畫？游戲？聲優(yōu)？……不、這些通通都不對，鳳凰公司最大的資源是何惜！漫畫家何惜，他比每部漫畫都要吸引人、比每個聲優(yōu)都要有人氣。

但是這個最大資源，鳳凰公司一直在空置和浪費(fèi)――因?yàn)楹蜗П救瞬粣鄢鲱^，也沒人敢違背他的意愿讓他站出來。

這種模式？今天開始轉(zhuǎn)變了？(