赤色黎明 一七三 勞動(dòng)和平等(十)

評(píng)功的規(guī)則最終還是變了，陳克拿到新修改的規(guī)則只看完了開(kāi)頭一部分理由論述就露出了笑容。他把規(guī)則遞給了旁邊的武星辰。

柴慶國(guó)有些意外，“陳主席，是不是你覺(jué)得有什么問(wèn)題？”

陳克答道：“沒(méi)有問(wèn)題，我覺(jué)得寫(xiě)的非常好。一開(kāi)始就把科學(xué)與民主寫(xiě)清楚了。”

這樣極高的評(píng)價(jià)讓柴慶國(guó)有些意外，“那你為什么不看下去？”

“我沒(méi)有具體參與這個(gè)工作，細(xì)節(jié)部分看了也是白看。我再指手畫(huà)腳的說(shuō)起來(lái)，那只怕就是添亂。這種具體的管理內(nèi)容，要很長(zhǎng)時(shí)間才能完善。這次制定之后，下次還得有新問(wèn)題。還得繼續(xù)修改。”

柴慶國(guó)微微點(diǎn)頭，“的確還得修改。很多細(xì)節(jié)我自己都覺(jué)得不太合理。”

武星辰很快看完了稿子，又把東西交給旁邊的政治部主任陳天華。“陳主席，這么說(shuō)來(lái)以后的所有評(píng)功都會(huì)這么干了？”

“對(duì)，就這么干。勞動(dòng)技能是科學(xué)方面的工作，而組織建設(shè)是民主方面的工作。兩者都得抓，兩手都得硬。特別是把各級(jí)干部歸于管理崗位的這部分，我極為贊成。勞動(dòng)沒(méi)有高低貴賤之分，只有崗位的不同。我們不管外面是怎么一回事，在我們這里，受尊重的只能是勞動(dòng)模范，以個(gè)人品質(zhì)以及能力受到大家的尊重。這與出身和有多少錢(qián)一點(diǎn)關(guān)系都沒(méi)有。我的理想就是建立一個(gè)只有平等的勞動(dòng)者的社會(huì)。”

“噗哧”陳天華笑了，他放下手中的文件抬起頭，“這也是我的理想。”

“我也這么認(rèn)為。”武星辰連連點(diǎn)頭。

“我不想欺負(fù)別人，也不想讓別人欺負(fù)我。我也看不慣那些欺負(fù)別人的家伙。”柴慶國(guó)大聲說(shuō)道，“打打殺殺這么多年，這些破事我看夠了。我現(xiàn)在只想把這舊社會(huì)給埋葬了。”

陳克沒(méi)有應(yīng)和同志們的表態(tài)，他輕輕敲了敲桌面，“這次是個(gè)好機(jī)會(huì)，這份評(píng)功標(biāo)準(zhǔn)的核心要點(diǎn)，讓所有同志都學(xué)習(xí)。什么是新制度，這就是新制度。”

“中間出的問(wèn)題……”武星辰對(duì)此還是有點(diǎn)擔(dān)心。

“肯定會(huì)出問(wèn)題，就是因?yàn)槌隽藛?wèn)題，所以一定要全體討論這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。制度不僅是光對(duì)下面的同志們，對(duì)咱們也一樣。同志們不參與討論，不讓大家發(fā)言，咱們?cè)趺粗劳緜兊睦嬖V求。不經(jīng)過(guò)爭(zhēng)論，同志們?cè)趺纯赡芾斫膺@個(gè)制度真正要干什么。”說(shuō)到這里，陳克突然笑了，“不要怕出事，這件事到現(xiàn)在才剛開(kāi)始。”

44063團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)楚德力作為引發(fā)這次風(fēng)波的主要人物，這幾天心情有些忐忑。他的行動(dòng)直接讓師長(zhǎng)與師政委在黨會(huì)上敗給了顧璐，師長(zhǎng)和政委沒(méi)說(shuō)啥，他總感覺(jué)很是難受。不過(guò)馬上就要過(guò)年了，部隊(duì)今年的春節(jié)是要在工地上渡過(guò)的。部隊(duì)的干部戰(zhàn)士紛紛把得到的獎(jiǎng)勵(lì)與積攢的補(bǔ)貼金寄回家去。運(yùn)輸和銀行部門(mén)可是忙活起來(lái)了。身為團(tuán)長(zhǎng)，楚德力也加緊催辦這些事情。如果不忙碌起來(lái)，他就覺(jué)得心里面一陣陣發(fā)虛。

等組織上要求專門(mén)騰出兩天時(shí)間進(jìn)行評(píng)功標(biāo)準(zhǔn)的宣傳下來(lái)，楚德力很想逃避，但是組織上要求各級(jí)指揮員必須親自與戰(zhàn)士一起討論評(píng)功標(biāo)準(zhǔn)。他不得不參加這次討論。不可能全團(tuán)兩千多號(hào)人一起討論，各個(gè)部隊(duì)依照支部建到連隊(duì)上的模式，以連為單位分開(kāi)討論。楚德力就到了二營(yíng)三連參與討論。

評(píng)功標(biāo)準(zhǔn)分為四部分，四部分之間有聯(lián)系，卻不是隸屬關(guān)系。分為勞動(dòng)量，勞動(dòng)技能，生產(chǎn)組織建設(shè)，黨組織建設(shè)。

功勞分為四部分，勞動(dòng)量是以平均勞動(dòng)量來(lái)核算的。任何一個(gè)部隊(duì)，無(wú)論規(guī)模大小，在普通勞動(dòng)上的平均勞動(dòng)只要能夠達(dá)標(biāo)，就有相應(yīng)的等級(jí)評(píng)定。楚德力知道，在龐梓提出騎兵師人

少之后，原本以工作總量評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn)不得不進(jìn)行了修改。

在這條上，干部戰(zhàn)士都覺(jué)得很對(duì)頭。多撈多得，少勞少得，同志們對(duì)此很是贊成。而集體達(dá)成了一定標(biāo)準(zhǔn)之后，每個(gè)人無(wú)論從事任何工作，都有基本的獎(jiǎng)勵(lì)，在保證工作優(yōu)秀的同志拿到最多報(bào)酬的局面下，也順利通過(guò)了大家的討論。

“工兵連負(fù)責(zé)修架子車(chē)，還有修工具。下次能不能修的好點(diǎn)。”

“鏟子多磨磨，用半天就不利了。”

“那是你用鏟子用的不對(duì)。不能用鏟子尖硬戳。”

有些覺(jué)得自己勞動(dòng)量完成不足的同志開(kāi)始討論工具的責(zé)任。

“四連的同志負(fù)責(zé)守衛(wèi)架子車(chē)，這天寒地凍的，整夜不能睡。該給人家分。”

“是啊。這還抓了不少小偷呢。”

“最后那些小偷怎么處理了？”

“為首的好像給槍斃了吧？”

也有一部分同志則對(duì)發(fā)生的各種意外比較在意。

任何討論都是這樣，如果沒(méi)有引導(dǎo)很容易就偏題。人越多，話題就越容易岔開(kāi)。

“同志們，這些以后再討論。接著說(shuō)勞動(dòng)技能。”連指導(dǎo)員姓吳，和絕大多

干部一樣，今年不過(guò)二十剛出頭，見(jiàn)討論成了聊天，吳指導(dǎo)員趕緊打斷了這些話題。

勞動(dòng)技能則是技術(shù)含量。不僅包括如何工作，還有如何休息，怎么恢復(fù)體力，怎么能夠減少工傷。這是要交給大家學(xué)會(huì)怎么管理自己。楚德力自認(rèn)為自己團(tuán)還是做的不錯(cuò)的，不過(guò)同志們的想法貌似和他有些不同。

“指導(dǎo)員，勞動(dòng)技能說(shuō)的是怎么能夠干的又快又好？”有同志疑惑的問(wèn)道。

“對(duì)。”

得到了指導(dǎo)員的認(rèn)同之后，立刻就有同志批評(píng)道：“我覺(jué)得你給大家講的不夠。”

“你光催著干活，我們問(wèn)起來(lái)的時(shí)候，你態(tài)度也不高興。”

“一開(kāi)始就先講這些，一問(wèn)你，你就說(shuō)干得多了就知道了。我干了那么多也沒(méi)太弄明白為什么別的同志總是比我干的快。”

聽(tīng)著同志們當(dāng)著團(tuán)長(zhǎng)的面對(duì)自己展開(kāi)了批評(píng)，吳指導(dǎo)員當(dāng)時(shí)就有些懵了，他連忙說(shuō)道：“這不是讓在班里面討論么？難道沒(méi)有討論？”

“累成這樣，回去吃完飯就睡著了。討論什么啊。”

“每天暈著頭干活，哪里能想起這檔子事情來(lái)？”

“我們這里沒(méi)有討論過(guò)。”

楚德力本以為自己的團(tuán)干的不錯(cuò)，沒(méi)想到在這個(gè)環(huán)節(jié)上居然大大不是這碼事。指導(dǎo)員當(dāng)然知道連里面的情況，聽(tīng)大家抱怨起來(lái)，他也不吭聲了。楚德力本來(lái)心情就不怎么好，一見(jiàn)這個(gè)局面，立刻板著臉問(wèn)道：“吳指導(dǎo)員，這怎么回事？該教的也得教啊。”

“這……，當(dāng)時(shí)的確是有困難。”指導(dǎo)員答道。

指導(dǎo)員的解釋不僅沒(méi)有平息楚德力的情緒，反倒讓他激動(dòng)起來(lái)，他指著指導(dǎo)員訓(xùn)斥道：“什么困難？有困難你就不干工作了？”

指導(dǎo)員沒(méi)想到楚德力就這么突然發(fā)起火來(lái)，一時(shí)怔住了。

這樣的表現(xiàn)讓楚德力更加惱火，“你身為指導(dǎo)員，就是負(fù)責(zé)教給同志們?cè)趺垂ぷ鞯摹２蝗荒阏煸诠さ厣匣斡聘墒裁矗俊?p/> 吳指導(dǎo)員是個(gè)二十多歲的年輕人，聽(tīng)楚德力當(dāng)著同志們的面訓(xùn)斥自己“整天在工地上晃悠”，他感到了極大的委屈，頃刻間吳指導(dǎo)員的眼眶就紅了。“楚團(tuán)長(zhǎng)，我……，我每天除了安排工作，同志們干多少，我也干多少。你這話不對(duì)。”

對(duì)于吳指導(dǎo)員的抵抗，楚德力一股怒火直沖腦門(mén)，“放你娘的屁，你的工作是什么？是管好大家，你光自己干活這算什么？當(dāng)戰(zhàn)士去吧。有這個(gè)規(guī)定，你就得按照規(guī)定來(lái)。”

吳指導(dǎo)員被楚德力罵的眼淚汪汪的，看著他這樣子，楚德力突然覺(jué)得心情愉快不少。正在他有點(diǎn)覺(jué)得是不是過(guò)于嚴(yán)厲的時(shí)候，卻聽(tīng)到吳指導(dǎo)員帶著哭腔說(shuō)道：“楚團(tuán)長(zhǎng)，你欺負(fù)人。”

“我欺負(fù)人？我怎么欺負(fù)你了？”楚德力怒道。

吳指導(dǎo)員哽咽了幾句，終于壓住悲聲大聲說(shuō)道：“這個(gè)新的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)是昨天才給我的，你把這個(gè)套到以前的工作上，你這就是欺負(fù)人。”

這話倒是實(shí)話，吳指導(dǎo)員是昨天拿到的新標(biāo)準(zhǔn)，而且這次討論的目的是推廣新評(píng)功標(biāo)準(zhǔn)。可楚德力是親自參與了這次評(píng)功標(biāo)準(zhǔn)制定的，他完全忘記了自己在這件事情上與吳指導(dǎo)員的不同。聽(tīng)吳指導(dǎo)員這么一說(shuō)，楚德力不僅沒(méi)有冷靜下來(lái)，反倒勃然大怒，“滾你娘的蛋，我讓你干你就干，就知道給自己找理由。你這個(gè)指導(dǎo)員不用干了，先反省你自己的錯(cuò)誤再說(shuō)。”

在楚德力這么強(qiáng)勢(shì)的態(tài)度逼迫下，吳指導(dǎo)員幾乎說(shuō)不出話來(lái)，最后他帶著一臉?lè)纯沟纳裆锍鲆痪湓拋?lái)，“部隊(duì)里面不許罵人！”

楚德力再也忍不住，他上去一把抓住吳指導(dǎo)員的衣領(lǐng)，“不許罵人？我還要揍你呢。”

連里面的同志原本看著團(tuán)長(zhǎng)和指導(dǎo)員的沖突，有些是被驚呆了，有些則是看熱鬧。沒(méi)想到卻見(jiàn)到楚團(tuán)長(zhǎng)居然要和指導(dǎo)員動(dòng)起手來(lái)，已經(jīng)有機(jī)靈的趕緊想上去拉開(kāi)。楚德力的警衛(wèi)員離的最近，反應(yīng)最快，他連忙插在兩人之間，“楚團(tuán)長(zhǎng)，部隊(duì)里面不許打罵。”

見(jiàn)自己的警衛(wèi)員也不支持自己，楚德力更是惱火了，他大聲質(zhì)問(wèn)道：“你這是聽(tīng)誰(shuí)的？”

警衛(wèi)員不僅沒(méi)有被這話嚇住，他說(shuō)道：“團(tuán)長(zhǎng)，你這么做違反紀(jì)律。”

楚德力見(jiàn)警衛(wèi)員還是在阻止自己，他大聲問(wèn)道，“你到底聽(tīng)誰(shuí)的？聽(tīng)我的，還是聽(tīng)這個(gè)指導(dǎo)員的？”

警衛(wèi)員被這話逼急了，他忍不住答道：“我聽(tīng)政治保衛(wèi)部的。”

“滾！”楚德力放開(kāi)了吳指導(dǎo)員，對(duì)著自己的警衛(wèi)員猛推了一把。

楚德力與連指導(dǎo)員的沖突很快就通過(guò)各種渠道反映到了上面。工農(nóng)革命軍的基本紀(jì)律之一就是官兵一致，絕對(duì)不允許有大罵部下的軍閥風(fēng)氣。更別說(shuō)這次的學(xué)習(xí)內(nèi)容之一就是平等。而楚德力與警衛(wèi)員的問(wèn)題更是驚動(dòng)了政治保衛(wèi)部。各級(jí)警衛(wèi)員統(tǒng)統(tǒng)是由政治保衛(wèi)部來(lái)安排的。這是陳克下達(dá)的死命令。包括陳克的警衛(wèi)員在內(nèi)，無(wú)一不是如此。警衛(wèi)員們的工作之一就是阻止干部在一些大事上犯錯(cuò)。另外還有一個(gè)談不上多秘密的工作，如果干部有背叛行為，警衛(wèi)員要立刻向政治保衛(wèi)部舉報(bào)。所以警衛(wèi)員們固然要保衛(wèi)干部的安全，卻絕對(duì)不是干部的私人部下。楚德力的行動(dòng)讓政治保衛(wèi)部對(duì)此事相當(dāng)在意。政治保衛(wèi)部直屬政治部，陳天華都被驚動(dòng)了。

類似楚德力的這種事情并不是只發(fā)生了一件兩件，這次評(píng)功討論中，干部與戰(zhàn)士之間的關(guān)系遠(yuǎn)沒(méi)有表面上看的那么官兵一體。與同志們一起拿起工具就勞動(dòng)并不等于就是官兵一體，以身作則。即便是楚德力做錯(cuò)了，吳指導(dǎo)員同樣有自己的不足。類似吳指導(dǎo)員這樣的干部和政治委員

量也絕對(duì)不少。

事情果然如陳克所講，原本上層的路線爭(zhēng)論雖然激烈，中高級(jí)干部之間好歹還有一個(gè)自制的問(wèn)題。干部面對(duì)戰(zhàn)士的時(shí)候，這種自制力擺明就弱化了很多。甚至不僅僅是弱化，不少干部在思想上并不算合格，他們的確是認(rèn)為，我是領(lǐng)導(dǎo)，下面的人就該無(wú)條件聽(tīng)我的。

陳天華身為政治部主任，覺(jué)得真是臉上無(wú)光，他哀嘆道：“這次的問(wèn)題怎么會(huì)這么大？”

柴慶國(guó)心里頭相當(dāng)高興，臉上難得的露出了一絲笑意。“這次的問(wèn)題可不光是這些，事情多。除了不夠科學(xué)不夠民主之外，軍閥風(fēng)氣，提拔的時(shí)候不公平，領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)不貼近戰(zhàn)士。當(dāng)然了，也不全是干部的問(wèn)題。部隊(duì)里面很多戰(zhàn)士工作的時(shí)候嬌氣重，有點(diǎn)成績(jī)就翹尾巴。待遇上要求絕對(duì)平均，什么都得一樣。都有問(wèn)題。”

陳天華畢竟是有著相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)，面對(duì)這些問(wèn)題他很快就恢復(fù)了平靜，“我親自下去抓政委的工作。這些問(wèn)題的確需要整頓。”說(shuō)完，陳天華看向陳克，“陳主席，你有什么意見(jiàn)？”

陳克其實(shí)也挺開(kāi)心，掀開(kāi)蓋子從來(lái)都是好事。這些問(wèn)題如果沒(méi)有機(jī)會(huì)掀開(kāi)，那就只會(huì)一直敗壞下去。“我們不要光看到問(wèn)題，天華同志，既然問(wèn)題開(kāi)始暴露出來(lái)了，那么我們恰恰可以從同志們中間看到很多非常優(yōu)秀的同志。原本我們很可能沒(méi)有機(jī)會(huì)看到他們。整頓固然是一方面，把這些優(yōu)秀的同志提拔出來(lái)，以他們?yōu)橹饕α繕?gòu)建起更有力的組織核心，我認(rèn)為同樣重要。革命工作么，總是要大浪淘沙的。”君子聚義堂